«Да, удалённая работа — это по-прежнему привилегия, и важно помнить, что только 40% компаний позволяют своим сотрудникам работать из дома. Однако, по сравнению с прошлым годом, количество таких вакансий не уменьшается, а даже увеличивается. Из-за нехватки кадров работодатели всё чаще соглашаются на удалённую работу, если подходящий им специалист живёт в другом городе или принципиально не хочет ездить в офис», — отметил Захаров.
По состоянию на конец 2024 года, доля россиян, работающих удалённо, варьируется в зависимости от источника. По данным НИУ ВШЭ, около 1 миллиона человек, или чуть более 1% от общего числа занятых, работают удалённо. Из них примерно 35–45% работают полностью удалённо, а 55–65% — в гибридном режиме.
Согласно опросу ВЦИОМ, 13% работающих россиян работают преимущественно из дома, а ещё 12% — в гибридном формате. В сумме это составляет около 25% трудоспособного населения. Разница в оценках объясняется различными методологиями: официальная статистика основывается на данных Росстата, в то время как опросы отражают субъективные оценки респондентов.
Виаком
Комментарии
Для того чтобы оставить комментарий, вам необходимо войти на сайт